¿Qué ofrecemos?

• Posteo de vacantes en sitios oficiales

• Filtro especializado de currículos

• Aplicación de psicometría

• Entrevista clásica y por competencias

• Selección de candidatos clave

• Garantía por reemplazo

• Puestos White collar

• Calibración de puesto con el cliente

• Búsqueda confidencial de candidatos

• Entrevista por competencias de terna de candidatos

• Psicometría por candidato de acuerdo al nivel

• Referencias laborales

¿Qué nos hace diferentes?

• Somos especialistas en técnicos especializados, mandos medios, gerenciales y directivos

• Candidatos evaluados psicométricamente respecto al perfil

• Damos garantía de reemplazo en todos nuestros candidatos

• Contamos con el 1% de rotación en las posiciones contratadas

• Entrega de candidatos de 2 a 3 semanas a partir de la sesión de calibración

¿Cómo funciona por pasos?

1 - Reunión de Calibración del puesto con el cliente

2 - Posteo de la vacante(s) en las distintas bolsas de empleo y página web

3 - Filtro especializado de candidatos y llamadas indagatorias

4 - Entrevista inicial

5 - Entrevista completa por competencias

6 - Presentación de terna de candidatos al cliente

7 - Aplicación de psicometría laboral

8 - Búsqueda de referencias personales

9 - Se realiza la oferta laboral

10 - Inicio de labores en fecha acordada con el cliente

¡Nuestros expertos pueden ayudarte con tu requerimiento!

"Puedes diseñar y crear, y construir el lugar más maravilloso del mundo, pero se necesita gente para hacer el sueño realidad."

- Walt E. Disney [Fundador de Walt Disney Company]